SynergieKolleg - Personalentwicklung und Bildung

Klimaschutz, Demografischer Wandel, Ressourcenknappheit, Transformation der Energiewelt, Globales Wirtschaften oder Digitalisierung fordern Unternehmen, Organisationen und politische Systeme. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter brauchen bei der Schnelligkeit und Intensität der Veränderungsprozesse Unterstützung und Schulung.

Wertschätzende Weiterentwicklung des eigenen Personals kann dem Fachkräftemangel entgegenwirken und gute Arbeitskräfte binden.

Investieren Sie daher in eine nachhaltige Sicherung des Unternehmens durch Qualifizierung und Stärkung Ihrer MitarbeiterInnen. Künstliche Intelligenz kann einige Aufgaben übernehmen. Will man sich jedoch nicht davon bestimmen lassen, muss man solche Systeme verstehen und steuern können. So wird Bildungsmanagement im Unternehmen | in der Kommune | in der Organisation immer wichtiger.

Ein hoher Qualitätsstandard garantiert Stärke von innen heraus, die gegenüber äußeren Einflüssen resilienter und wachsamer macht. Gleichzeitig können Megatrends und relevante Entwicklungen in Gesellschaft und Wirtschaft früh erkannt und bezogen auf die eigene Position bewertet werden. Gut qualifizierte und motivierte MitarbeiterInnen sind ein hoher Wert, den es gilt zu entdecken durch:

  • „Know-How mining“ in der Belegschaft
  • Entwicklung und Durchführung von methodisch passenden Lehrformaten
  • Inhouse-Schulungen und Coaching
  • Entdeckung und Weiterentwicklung von Potenzialen der MitarbeiterInnen
  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Mitarbeiterbindung

Wir haben den nötigen Abstand, um den Blick von außen zu wagen.

Unsere Kunden

Kunden, die wir für dieses Leistungsspektrum gewinnen konnten:

Machen Sie sich meine Erfahrungen zunutze und stärken Sie Ihr Unternehmen | Ihre Kommune | Ihre Organisation nachhaltig!